Тел.: +7 (812) 552-77-86; +7 (812) 552-88-49

E-mail: office@polytech-consult.ru





Коротко о компании

ООО «Политех-консалт» – это малое инновационное предприятие, созданное Санкт-Петербургским политехническим университетом Петра Великого для оказания многопрофильных инновационно-технологических консалтинговых услуг, преимуществом которого является возможность использования передовой материально-технической базы, компетенций высококвалифицированных экспертов, а также других ресурсов Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого.:

Наши возможности и компетенции

1) Проведение комплексной диагностики предприятия, для детального анализа факторов, влияющих на формируемые потери, определения размера потерь и подготовки технического задания программы оптимизации и инновационного развития (технологический аудит, анализ бизнес-процессов, нахождение критических областей неэффективности, расчет потенциала снижения затрат, повышения производительности и конкурентоспособности). 

Будут выполнены необходимые расчеты, предоставлены модель операционной деятельности предприятия и матрица производственного процесса, выявлен потенциал улучшений и проектирование программы оптимизации и инновационного развития, а также решена прямая и обратная задача ресурсного обеспечения производственного плана.

2) Внедрение программы оптимизации и изменений, а также постановка системы управления инновационной деятельностью предприятия, включающей:

  • создание, управление и обучение команды инновационного развития;
  • поиск, трансфер и оптимизацию технологий;
  • поиск эффективных решений нестандартных технических и управленческих задач;
  • разработку концепций инновационных продуктов/услуг;
  • техническую и бизнес-экспертизы проектов развития предприятия и технологий;
  • подбор и оптимизацию состава оборудования для производства инновационной продукции;
  • содействие реализации конструкторской и технологической стадий инновационного проекта;
  • защиту прав интеллектуальной собственности;
  • структурирование и сопровождение всех этапов  реализации инновационных проектов «под ключ».

3) Разработку программы управления персоналом с учетом использования на предприятии современных методов организации производственного процесса и внедрения проектов развития инновационной деятельности компании, что в совокупности включает:

  • аудит существующей системы управления персоналом организации, реинжиниринг и оптимизация HRбизнес-процессов;
  • регламентацию и описание всех HRбизнес-процессов;
  • разработку пакета мотивационных программ (системы BSC, KPI, программы «кадровый резерв», программы нематериальной мотивации);
  • разработку и создание центров оценки персонала (Ассессмент-центр);
  • многоотраслевой подбор персонала различного уровня;
  • аутсорсинг персонала;
  • создание службы/департамента управления персонала «под ключ».
ПРИГЛАШАЕМ К СОТРУДНИЧЕСТВУ!
Контактные телефоны: +7 (812) 552-77-86, +7 (812) 552-88-49, +7 (921) 920-47-99